La idea consiste en proponer una ley. Este tipo de ley debe regularizar la forma de pago que los empleadores pagan a sus empleados, esta debe ir de acuerdo al nivel de prosperidad que tenga la organización, hay que hacer entender a los empresarios de acuerdo a valores. Que el término prosperidad y crecimiento es hacer crecer a las personas en todo ámbito. Quizás al comienzo del negocio no podrán pagar mucho, pero una vez que prospere este debería aumentar su forma de pago.